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V.Club : le comité Bestine Kazadi tombe, des nouvelles élections annoncées !
L’AS V CLUB est en phase de réorganiser les choses et mettre de l’ordre au sein de l’équipe. Après un climat malsain qui a régné au sein de la Coordination de l’Association Sportive V.Club pour des raisons non clairement définies, au dernier virage du championnat national, ce dimanche 01 août, tous les membres de la coordination se sont réunis autour du Conseil Suprême qui, sans tabou, a demandé à toutes les parties en conflit de pouvoir étaler leurs problèmes.
L’ancien gouverneur de la ville de Kinshasa, André Kimbuta, au nom du Conseil Suprême de l’AS V CLUB, a fustigé les comportements de certains membres qui étalent les problèmes et faiblesses de l’équipe sur la place publique. » S’il y a des soucis au sein des sections, il serait mieux de les poser au Conseil Suprême que d’en parler aux médias. Les membres de la coordination doivent jouer leur partition tout en respectant ses bornes…C’est très aberrant de voir qu’une équipe qui était sacrée championne de la Ligue 1 puisse se morceler pour des raisons non fondées », a lâché André Kimbuta.
Avant d’ajouter: « En ce moment, ce qui doit nous préoccuper, c’est le recrutement des joueurs et surtout du nouvel entraîneur puisque nous devons revenir avec force au championnat de la saison 2021-2022 ».
Une nouvelle Assemblée Générale Extraordinaire et Élective pour désigner les nouveaux dirigeants ?
Sabin Mashini, le porte-parole du Conseil Suprême des « Moscovites » évoque la raison urgente d’organiser une Assemblée générale extraordinaire et élective au sortir de cette réunion. » Dès qu’il y a problème, on vient chez le Conseil Suprême pour chercher une solution et non à la télévision. Cette fois-ci, tout candidat devra remplir une fiche d’engagement avant les élections pour permettre à l’équipe qui sera élue de travailler dans un climat serein », a dit Sabin Mashini, porte-parole du Conseil Suprême au sortir de cette réunion.
Pour l’instant, seuls la présidente de la coordination et le secrétariat général devraient assurer les affaires courantes.
Tous les membres de coordination sont réputés démissionnaires .
Désiré Rex Owamba/CONGO Profond.net
En à peine 3 ans, SCONNECT PLUS s’est imposée comme une référence nationale dans le domaine des technologies de l’information et des télécommunications. Fondée le 24 août 2022, cette entreprise jeune et ambitieuse, enregistrée sous le numéro CD/KNG/RCCM/22-B-02548 (IDNat : 01-F4300-N15150Q), symbolise le dynamisme de la nouvelle génération d’entrepreneurs congolais décidés à hisser la RDC au rang des économies numériques émergentes.
Derrière cette réussite, un tandem visionnaire : Moïse DIAFOUKA, fondateur passionné d’innovation, et Hugo BELANDO, Directeur Général, qui pilote avec rigueur le développement opérationnel de l’entreprise depuis le siège de Kinshasa-Gombe. Ensemble, ils ont bâti une structure solide, agile et à la pointe des technologies.
Un écosystème technologique au service des entreprises congolaises
Dans un pays où les infrastructures numériques demeurent encore en expansion, SCONNECT PLUS se démarque par son offre intégrée qui couvre l’ensemble de la chaîne de valeur technologique : « Nous ne vendons pas seulement des solutions, nous créons des connexions qui changent la manière dont les entreprises fonctionnent et se développent », explique Hugo Belando.
De la fourniture d’accès Internet sécurisé à la conception de réseaux privés performants, en passant par les systèmes de téléphonie d’entreprise, la radiofréquence et la vidéosurveillance, SCONNECT PLUS propose des solutions adaptées aux besoins de ses clients, qu’ils soient dans le secteur privé, public ou éducatif.
Cette approche holistique positionne l’entreprise comme un véritable partenaire de transformation digitale, capable d’accompagner la montée en puissance technologique des institutions congolaises.
Technologie et éducation : un engagement sociétal fort
Mais au-delà du business, SCONNECT PLUS inscrit son action dans une démarche à fort impact social, avec un accent particulier sur l’éducation et la formation des jeunes.
À travers son programme Sconnect Tech4School, l’entreprise introduit la robotique et la réalité virtuelle (VR/AR) dans les écoles congolaises. L’objectif ? Moderniser l’enseignement et stimuler la curiosité scientifique dès le plus jeune âge.
Dans la même logique, Sconnect Academy offre des formations professionnelles certifiées pour préparer les talents aux métiers du numérique, tandis que le programme Jeune & Entrepreneur accompagne les jeunes porteurs de projets à concrétiser leurs idées via des ateliers, podcasts et événements de networking.
Enfin, le Grand Salon Entrepreneurial (GSE), créé par la société, est devenu une véritable plateforme d’échanges et d’opportunités entre start-up, investisseurs et acteurs économiques du continent.
« Le numérique n’a de sens que s’il sert le développement humain. Chez SCONNECT PLUS, nous croyons que la technologie doit d’abord être un levier d’inclusion et d’émancipation », souligne Moïse Diafouka, fondateur de l’entreprise.
Une ambition continentale
En phase avec la vision du gouvernement congolais en matière de transition numérique, SCONNECT PLUS se veut un acteur clé de la souveraineté technologique africaine. L’entreprise ambitionne d’étendre ses activités dans plusieurs pays d’Afrique centrale et australe, tout en renforçant ses partenariats stratégiques avec des institutions locales et internationales.
Son slogan, « As we Share, we Grow », illustre parfaitement cette philosophie de croissance partagée et de développement collaboratif.
Contacts
🌐 Site web : www.sconnectplus.cd
📞 Siège social (Kinshasa) : +243 983 351 771
🌍 Programme Jeune & Entrepreneur (International) : +33 7 58 16 65 96
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