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Politique

Le défi de leadership au Haut-Uélé : Renouveau avec le Grand Chef Constant Lungagbe

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Au cœur de la République Démocratique du Congo, la province du Haut-Uélé se tient dans l’ombre des régions prospères telles que Kinshasa, Lualaba et Katanga. Son potentiel inexploité, entravé par des décennies de leadership inadéquat, appelle à une transformation profonde.

L’échec du Haut-Uélé à s’affirmer en tant qu’entité politique et administrative majeure réside en grande partie dans les lacunes de ses administrations passées et sortantes. Les précédents dirigeants ont souvent manqué de vision, de détermination et de compétence pour propulser la province vers un avenir plus prometteur.

Cependant, une lueur d’espoir se profile à l’horizon sous la forme du charismatique Grand Chef Constant Lungagbe, qui se présente comme candidat au poste de Gouverneur. Sa réputation de leader inspirant et sa vision novatrice pour le Haut-Uélé offrent une opportunité rare de rompre avec le passé et d’ouvrir la voie à un avenir plus radieux.

Le Grand Chef Lungagbe incarne le changement tant attendu, prônant la transparence, l’efficacité et l’intégrité. Sa capacité à mobiliser les ressources, à rassembler les communautés et à générer un nouvel élan de développement promet un renouveau tant nécessaire pour la province.

Si le Haut-Uélé a longtemps été relégué aux marges de l’attention nationale, l’émergence du Grand Chef Constant Lungagbe pourrait marquer un tournant décisif dans son histoire. Son leadership charismatique et sa volonté de transformer la province pourraient bien être la clé de son essor et de son affirmation en tant que pilier essentiel de la RDC.

Le défi du Haut-Uélé ne réside plus dans ses obstacles passés, mais dans sa capacité à saisir cette opportunité de changement et à se hisser vers de nouveaux sommets sous la direction éclairée du Grand Chef Constant Lungagbe.

TEDDY MFITU

Polymathe, chercheur et écrivain / Consultant senior cabinet CICPAR


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Politique

Lucain Kasongo : « Aucun membre du bureau de l’Assemblée nationale n’a moins de 50 000 USD le mois »

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« Aucun membre du bureau de l’Assemblée nationale n’a moins de 50 000 USD le mois. A cela s’ajoutent les avantages comme logement, transport, communication, carburant, … », a indiqué lundi 20 mai le président honoraire de la commission politique, administrative et judiciaire (PAJ) de l’Assemblée nationale, Lucain Kasongo.

Il l’a dit dans un entretien accordé à Radio Okapi.

Ce sont ces avantages qui poussent la plupart des députés à s’accrocher aux postes au sein du bureau au point de bloquer le bon fonctionnement de tout un pays, estime-t-il.

Pour le coordinateur du Centre de recherche en finances publiques et développement local (CREFDL), Valérie Madianga, l’engagement des élus nationaux d’appartenir à ce bureau est motivé par leur propre intérêt plutôt que par le bien de la nation.

« C’est l’argent qui attise des convoitises des acteurs politiques. Si vous calculez les 20 millions USD qu’on donne aux cabinets et les 100 millions autres qu’on donne au bureau, ça vous fait une marmite de 120 millions USD au moins par an, manipulés par le bureau de l’Assemblée nationale. C’est une véritable affaire », a-t-il expliqué.

Les députés nationaux attendent encore le nouveau calendrier pour élire les membres du bureau définitif. C’est devant les membres de ce bureau que le Gouvernement sera investi.

A l’Assemblée nationale, près de cinq mois après l’ouverture de la session inaugurale de cette nouvelle législature, l’élection et l’installation du bureau définitif se fait attendre.

Après plusieurs tractations pour dégager la liste consensuelle de l’Union sacrée de la nation, le présidium a renseigné que la nouvelle liste attend validation du Président de la République.

L’ancienne liste étant contestée par des députés qui dénonçaient le clientélisme et le népotisme dans le choix du présidium. Quelques proches et membres de famille de certains membres du présidium de l’Union sacrée de la nation étant proposés à ces postes.

Radiookapi.net


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