Education
EPST/Gestion chaotique au Kongo Central 2 : Le Proved et le Sous-Proved de Mbanza-ngungu 1 pointés du doigt
Le Directeur Provincial de la province éducationnelle Kongo Central 2 et le Chef de la Sous-Division de Mbanza-Ngungu 1, viennent d’être accusés d’une gestion chaotique et calamiteuse.
En effet, à travers un mémorandum adressé au Ministre de l’Enseignement Primaire, Secondaire et Technique, Tony Muaba Kazadi, le 19 mars 2023, les Inspecteurs et Agents Administratifs d’Appoint, membres du Syndicat National des Inspecteurs de l’Enseignement au Congo (SYNIECO), ont dénoncé ce qu’ils qualifient de gestion calamiteuse et chaotique de la province éducationnelle Kongo Central 2, par le PROVED, Jean Tshisekedi Kabasele et le Chef de Sous-Division Provinciale de l’EPST Mbanza-ngungu 1, Alphonse Nsituvanga Kuya.
Signalons que parmi les griefs retenus à charge de ces deux responsables, il y a l’alignement des agents fictifs dans le circuit de l’EPST, l’escroquerie des fonds à grande échelle dans les écoles (les cas des Instituts NGUIZANI, MUENZE A VELELA, ITC BADIKA et ITAV BOLINGO, …), le non-respect des prévisions budgétaires du TENASOSP 2021-2022, des suspensions et mutations en cascade des agents et enseignants de leurs ressorts, la ventilation frauduleuse des frais de scolarité, les itinérances terrorisantes et enfin l’incompétence administrative et intellectuelle.
Dans leur memo, ces Inspecteurs et Agents de l’EPST, n’ont retenu q’un seul critère qui devrait prévaloir dans le choix des animateurs pédagogiques, à savoir : « La méritocratie ».
Aussi, pensent-ils, que la gestion calamiteuse et chaotique de la province éducationnelle Kongo Central 2, n’est rien autre que le résultat de l’amateurisme constaté au sommet.
Néanmoins, martèlent certains observateurs contactés par la rédaction de CONGOPROFOND. NET, bien que depuis des décennies, la politique joue beaucoup dans le secteur éducatif, concernant les mises en place du personnel au sein des bureaux gestionnaires, et même dans les écoles, la méritocratie doit toujours primer.
De leur côté, certains enseignants pensent que les suspensions et les mutations des agents et enseignants de l’EPST devraient suivre les procédures administratives.
» Comment peut-on suspendre un agent sans qu’une demande d’explication lui soit adressée ? « , s’est interrogé l’un d’eux.
Et d’ajouter : » Agir dans ce sens engendrerait toujours un climat malsain dans les établissements scolaires « .
Cependant, rappelle-t-on, la note circulaire MINEPST N°0286/BIS/2007 du 7 juin 2007, portant recensement et contrôle des écoles et agents du Ministère de l’EPSP par le SECOPE, fait mention de la stabilité du personnel enseignant et administratif.
» Les mutations et permutations en cours d’année scolaire sont Interdites, sauf pour des cas exceptionnels graves, nécessitant un dossier disciplinaire clôturé par une mutation « , souligne ledit document.
Bref, soucieux du bon fonctionnement du système éducatif, le Synieco demande à Son Excellence Monsieur le Ministre de l’EPST de prendre des décisions et solutions susceptibles de redorer les blasons ternis de la province éducationnelle Kongo Central 2.
Justin-Robben DIASILUA/ CONGOPROFOND.NET
Actualité
Kakule Kavyavu Jean-Baptiste : 34 ans au service de l’éducation récompensés à la JOUNEPA 2026
À l’occasion de la 25ᵉ édition de la Journée nationale des écoles privées agréées (JOUNEPA), célébrée de manière anticipée ce vendredi 29 mai 2026 à Butembo, l’un des moments forts de la cérémonie a été la distinction de M. Kakule Kavyavu Jean-Baptiste, promoteur et gestionnaire du Complexe Scolaire Socapi. Cette reconnaissance récompense plusieurs décennies d’engagement au service de l’éducation et de la formation de la jeunesse congolaise.
Un parcours inspirant commencé en 1994
C’est avec émotion que M. Kakule Kavyavu Jean-Baptiste est revenu sur les débuts de son aventure éducative. En 1994, le Complexe Scolaire Socapi ouvrait ses portes avec seulement deux salles de classe destinées à la première et à la deuxième année primaire. Grâce à une vision claire et à une croissance progressive, une nouvelle classe était ajoutée chaque année, permettant à l’établissement d’évoluer jusqu’au cycle secondaire.
Cette stratégie de développement a porté ses fruits en 2006 lorsque la première promotion de diplômés a enregistré un taux de réussite de 100 %, avec 7 lauréats sur 7 candidats présentés aux examens d’État.
La plus grande fierté du gestionnaire reste le parcours de nombreux anciens élèves qui se distinguent aujourd’hui dans différents secteurs de la vie nationale et internationale. Parmi eux figurent notamment l’Abbé Mirembe ainsi que plusieurs cadres et professionnels évoluant aux États-Unis et dans d’autres pays, témoignant de la qualité de la formation reçue au Complexe Scolaire Sokapi.
Discipline et qualité, les piliers de la réussite
Dans un contexte marqué par la prolifération des écoles privées à Butembo, M. Kakule Kavyavu Jean-Baptiste attribue la confiance des parents à deux valeurs fondamentales : la discipline et l’excellence académique. Selon lui, la rigueur dans le recrutement des enseignants et le suivi constant des apprenants constituent les principaux leviers de performance de l’établissement.
Situé dans la commune de Bulengera, à proximité de l’aérodrome de Rughenda, le Complexe Scolaire Socapi poursuit sa modernisation en améliorant continuellement ses infrastructures. L’école offre plusieurs filières de formation, notamment la Pédagogie générale, la Commerciale et Gestion, la Nutrition, l’Agronomie, l’Électronique ainsi que la Construction.
À travers cette distinction décernée lors de la JOUNEPA 2026, c’est tout le parcours de M. Kakule Kavyavu Jean-Baptiste qui est salué : celui d’un éducateur visionnaire ayant consacré plus de trente ans à bâtir une institution devenue une référence dans le paysage éducatif de Butembo-Lubero.
Dalmond Ndungo/CONGOPROFOND.NET