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Education Nat.-INC : Régularisation des salaires pour quelques enseignants NP du secondaire, à partir de la paie de juillet 2024
Sous l’impulsion du Ministre d’Etat, Ministre de l’Education Nationale et Initiation à la Nouvelle Citoyenneté, Raïssa Malu Dinanga, la Direction Nationale de Contrôle et de Préparation de la paie, la Maitrise des effectifs des Enseignants et du Personnel Administratif des Etablissements scolaires (DINACOPE, ex. SECOPE), vient d’intégrer dans le fichier paie, quelques enseignants non payés des écoles secondaires budgétisées, qui désormais, vont commencer à toucher leurs salaires à partir de la paie du mois de juillet 2024.
En effet, plusieurs sources de la DINACOPE avaient transmis à la rédaction de CONGOPROFOND.NET, depuis le mois de juin dernier, cette information qui vient nous être confirmée, ce premier aout 2024, par un bon nombre des responsables d’écoles secondaires dont les enseignants ont bénéficié de cette régularisation.
A titre d’exemples, dans la Province Educationnelle de Kinshasa/Mont-Amba, l’ITI DIZOLELE, les INSTITUTS MANGOMA et REV. MATUNDU BOTA, dans la commune de Kisenso, sont parmi les écoles où quelques enseignants non payés vont toucher les salaires à partir du mois de juillet.
Contacté par notre rédaction, le Préfet des Etudes de l’I.T.I DIZOLELE, Mabela Manshi, nous a laissé entendre que trois de ses enseignants non payés sur onze, sont bel et bien budgétisés et sont déjà au niveau de la banque pour les formalités administratives.
Dans la Province Educationnelle de Kinshasa-Tshangu, l’INSTITUT NTOLANI, dans la commune de Ndjili et l’INSTITUT KASA dans la commune de Kimbanseke, sont également dans le même lot. Quatre enseignants payés pour chacune de ces deux écoles.
Plusieurs autres cas de régularisation des salaires, à travers la capitale, nous avaient été rapportés.
Cependant, précisons qu’il s’agit des enseignants bien identifiés et mécanisés, par la DINACOPE, à l’issue de l’opération d’identification lancée en février 2020, après la levée du moratoire par le Ministre Willy Bakonga, suite au lancement du programme de la gratuité de l’Enseignement primaire, par le Chef de l’Etat Félix-Antoine Tshisekedi Tshilombo.
Au total, 144.944 N.U avaient été identifiées à l’époque, dont 58 mille du primaire payées en octobre de la même année, après l’épisode de la Covid 19. Les écoles maternelles et secondaires, ainsi que les bureaux gestionnaires, devraient alors patienter, le temps que le Gouvernement réunisse les moyens financiers.
Malheureusement, le remaniement du Gouvernement en juin 2021, ayant occasionné le départ du Ministre Willy Bakonga et même du Secrétaire Général Jean-Marie Mangobe, fut une malchance, pour ces enseignants, qui ont travaillé sans salaires durant tout le premier mandat du Chef de l’Etat Félix-Antoine Tshisekedi Tshilombo. Ils ont raté les opportunités d’avril 2022 et de juillet 2023, lors de grands mouvements de budgétisation des enseignants NU.
Selon les informations reçues de la DINACOPE, cette première vague de régularisation ne touche que la catégorie des NP qui sont dans les anciennes écoles payées (budgétisées). Une deuxième vague est prévue, après contrôle physique, pour les NP qui sont dans les nouvelles écoles mécanisées non budgétisées.
Au niveau des écoles, certains chefs d’Etablissements ont du mal à révéler l’information au risque de créer des frustrations auprès des enseignants NP qui ne sont pas encore concernés par la présente régularisation. Ces derniers sont priés de prendre leur mal en patience.
« _Au début de mois juillet, nous avons eu des rumeurs que certains enseignants NP devraient être payés à la fin du mois. Notre Préfet des Etudes, qui avait confirmé l’information parce notre école était concernée, n’était pas clair pour nous préciser les noms des enseignants non payés qui étaient sélectionnés. Jusqu’à présent, un seul cas d’un travailleur qui nous est confirmé pour la paie_ », nous a confié un enseignant non payé de Kisenso.
Il convient de souligner que les régularisations, selon les mêmes sources, iront progressivement pour les deux catégories des NP et ce, selon la disponibilité des moyens financiers du Gouvernement de la République.
Bref, c’est pour le moment, quelques enseignants non payés laissés par Willy Bakonga qui sont effectivement intégrés dans le fichier paie, sous le règne de Raïssa Malu Dinanga. Ils vont commencer à percevoir leurs salaires à partir de la paie de mois de juillet 2024, à la grande satisfaction de l’opinion nationale, car il s’agit bien de vrais enseignants qui prestent dans les écoles publiques et non des membres des partis politiques ou biologiques, recommandés par des autorités morales.
Jules KISEMA KINKATU/CONGOPROFOND.NET.
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Kasaï-Central : 150 policiers de la PNC élevés au rang de sous-officiers lors d’une cérémonie officielle à Dibaya
Dans le territoire de Dibaya, au Kasaï-Central, la Police nationale congolaise (PNC) a procédé, le lundi 1er juin 2026, à la reconnaissance officielle des grades de 150 policiers récemment promus. Cette cérémonie s’inscrit dans le cadre de l’opération nationale d’élévation en grade des sous-officiers, visant à renforcer la motivation, la discipline et l’efficacité au sein des unités de police.
La cérémonie s’est tenue sur la Place de l’Indépendance, située dans le quartier Mitengu, à Tshimbulu, chef-lieu du territoire de Dibaya. L’événement a réuni les autorités policières locales, les agents concernés ainsi que les familles venues partager ce moment symbolique de reconnaissance et de valorisation du service rendu à la nation.
Au total, 150 policiers ont été élevés à différents grades, notamment ceux d’adjudant-chef, sous-commissaire, sous-commissaire adjoint, brigadier et agent de police. Cette promotion collective traduit la volonté de la hiérarchie policière de récompenser les efforts fournis sur le terrain dans l’accomplissement des missions de sécurité publique.
Prenant la parole, le commissaire de la police de Dibaya, Denis Mwamba, a salué cette vague de promotions qu’il a qualifiée de reconnaissance méritée du travail accompli par les agents. Il a souligné que cette élévation doit constituer un nouveau départ, marqué par davantage de rigueur et de responsabilité.
Il a, à cette occasion, exhorté les nouveaux promus à faire preuve de professionnalisme, de discipline et d’engagement constant au service de la population. Selon lui, ces valeurs demeurent essentielles pour renforcer la confiance entre la police et les citoyens, ainsi que pour garantir une meilleure sécurité dans le territoire.
Les bénéficiaires ont, de leur côté, exprimé leur gratitude envers la hiérarchie de la PNC et les autorités compétentes pour la confiance placée en eux. Ils ont réaffirmé leur engagement à servir avec loyauté et détermination, en vue d’assurer efficacement la protection des personnes et de leurs biens à Dibaya.
Mike Tyson Mukendi