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RDC: EXCELLENTIA JEUNES TALENTS lance la 1ère édition du concours national d’écriture
La Fondation Denise Nyakeru Tshisekedi (FDNT), en partenariat avec l’association « Les Femmes des Lettres Congolaises (FELCO) », organise sur toute l’étendue de la République Démocratique du Congo du 1 au 30 avril 2021 un concours national d’écriture dans le cadre de son projet EXCELLENTIA JEUNES TALENTS LITTÉRATURE, une branche de EXCELLENTIA qui met en valeur nos talents passionnés par la plume.
Ouvert à tout Congolais vivant sur le territoire national, ce concours consiste à la
rédaction des textes, en langue française, autour de deux thèmes à savoir :
• La drépanocytose et
• La lutte contre les violences basées sur le genre.
Au sujet du concours d’écriture sur la drépanocytose, porté sur l’écriture des nouvelles,
il est proposé pour deux catégories d’âges qui sont les juniors (12-18 ans) et les
séniors (19 ans et plus).
Pour le concours d’écriture sur la lutte contre les violences basées sur le genre, porté
sur l’écriture d’une poésie, aucune contrainte d’âge n’est exigée.
Plusieurs prix seront remis, lors d’un grand événement qui sera organisé par la FDNT le 19 juin 2021, aux 5 gagnants de la catégorie drépanocytose –junior, aux 5 gagnants de la catégorie drépanocytose – sénior et aux 5 gagnants de la catégorie lutte contre
les VBG.
Les textes devront être envoyés avant le 30 avril 2021 à minuit à l’adresse suivante :
excellentia.litterature@fondation.org et en respectant les règles strictes du concours
qui sont disponibles à l’adresse suivante :
www.fondationdnt.org/excellentia/litterature
Tchèques Bukasa/CONGOPROFOND.NET
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Kinshasa : Asteroid Sarl lance, du 18 au 20 juin, une formation pratique en gestion de la paie et décompte final
À Kinshasa, Asteroid Sarl entend passer de la théorie à l’action. Du 18 au 20 juin 2026, le cabinet de stratégie et de formation organise une session intensive consacrée à la gestion de la paie, au décompte final et aux avantages du personnel, avec une approche résolument orientée vers les réalités du terrain.
Une formation basée sur des cas réels
Dans un environnement professionnel où les exigences en matière de gestion des ressources humaines sont de plus en plus complexes, la maîtrise des mécanismes de rémunération constitue un enjeu stratégique pour les entreprises et les administrations.
Sous le thème « Formation pratique aux cas réels », Asteroid Sarl propose une immersion dans des situations concrètes inspirées des défis quotidiens auxquels sont confrontés les responsables RH et les gestionnaires administratifs. L’objectif est d’aller au-delà des connaissances théoriques pour développer des compétences directement applicables en milieu professionnel.
Sécuriser les processus de gestion du personnel
Selon les organisateurs, cette formation permettra aux participants d’acquérir les méthodes et les bonnes pratiques indispensables pour mieux gérer la paie, calculer les décomptes finaux et administrer les différents avantages accordés au personnel.
L’accent sera mis sur les réflexes professionnels nécessaires pour réduire les erreurs, sécuriser les procédures administratives et renforcer l’expertise des acteurs impliqués dans la gestion du capital humain.
Une offre destinée aux professionnels RH
Cette session s’adresse principalement aux responsables des ressources humaines, aux gestionnaires administratifs, aux spécialistes de la paie ainsi qu’à toute personne appelée à intervenir dans la gestion du personnel au sein des organisations publiques et privées.
Les organisateurs soulignent que les compétences les plus recherchées sur le marché du travail sont celles qui peuvent être mobilisées immédiatement dans l’exercice des fonctions.
Rendez-vous au CENACOF à Kinshasa
La formation se déroulera du 18 au 20 juin 2026, de 9h00 à 16h00, au CENACOF, situé dans la concession de l’ANAPI, sur le boulevard du 30 Juin, à Kinshasa-Gombe.
Les inscriptions et demandes d’informations sont ouvertes auprès d’Asteroid Sarl.
Tchèques Bukasa/CONGOPROFOND.NET